|
ЗАТВЕРДЖУЮ Начальник Державної служби з лікарських засобів та контролю за наркотиками у Закарпатській області 29 грудня 2023 року Петро ЯЦУК |
|
||||||||||
ПЛАН ЗАХОДІВ щодо запобігання та виявлення корупції в Державній службі з лікарських засобів та контролю за наркотиками у Закарпатській області у 2024 році |
|
|||||||||||
№ з/п |
ЗМІСТ ЗАХОДУ |
ТЕРМІН ВИКОНАННЯ |
ВИКОНАВЦІ |
|
||||||||
1 |
Участь у навчальних тренінгах , які проводяться Сектором запобігання та виявлення корупції Держлікслужби, щодо роз’яснення положень Закону України «Про запобігання корупції», внесених змін,. |
Протягом року
|
працівники Служби |
|
||||||||
2 |
Проведення внутрішніх навчань (надання роз’яснеь) з працівниками Служби, щодо порядку заповнення декларацій осіб, уповноважених на виконання функцій держави або місцевого самоврядування (е-декларацій) та з інших питань фінансового контролю |
Постійно |
уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
||||||||
3 |
Забезпечення інформаційного наповнення розділу «Запобігання корупції» веб- сайту Служби |
Протягом року |
уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
||||||||
4 |
Брати участь у проведенні конкурсів на заміщення вакантних посад працівників Служби |
Протягом року |
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції, головний спеціаліст з питань персоналу |
|
||||||||
5 |
Ознайомлення державних службовців з вимогами і обмеженнями щодо прийняття та проходження державної служби відповідно до Законів України «Про державну службу» та «Про запобігання корупції», Загальними правилами етичної поведінки державних службовців |
Протягом року |
головний спеціаліст з питань персоналу, уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
||||||||
6 |
Організація та контроль проведення спеціальної перевірки відомостей щодо осіб, які претендують на зайняття посад державної служби категорії «Б» |
Протягом року |
головний спеціаліст з питань персоналу, уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
||||||||
7 |
Проведення внутрішніх навчань з працівниками Служби щодо роз’яснення положень Закону України «Про запобігання корупції» та інших нормативно-правових актів антикорупційного законодавства |
Протягом року (відповідно до плану навчань)
|
уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
||||||||
8 |
Перевірка е-декларацій на наявність конфлікту інтересів суб’єкта декларування у встановленому законодавством порядку |
В день подання декларації |
уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
||||||||
9 |
Вжиття заходів щодо припинення корупційного правопорушення та негайне письмове повідомлення про його вчинення Сектору запобігання та виявлення корупції Держлікслужби та спеціально уповноваженого суб’єкта у сфері протидії корупції у разі виявлення корупційного правопорушення чи одержання інформації про вчинення такого правопорушення працівниками Служби |
Протягом року |
посадові особи Служби, уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
||||||||
10 |
Письмове повідомлення керівника Служби, Сектору запобігання та виявлення корупції Держлікслужби та спеціально уповноважених суб’єктів у сфері протидії корупції у разі встановлення за результатами перевірок ознак корупційних правопорушень. |
Протягом року |
уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
||||||||
11 |
Участь у проведенні службових розслідувань з метою виявлення причин та умов, що сприяли вчиненню корупційного правопорушення |
Протягом року |
уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
||||||||
12 |
Ведення обліку працівників Держлікслужби, притягнутих до відповідальності за вчинення корупційних правопорушень. |
Постійно |
уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції, головний спеціаліст з питань персоналу |
|
||||||||
13 |
Взаємодія з підрозділами з питань запобігання та виявлення корупції державних органів, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ та організацій, спеціально уповноваженими суб’єктами у сфері протидії корупції |
Протягом року |
уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
||||||||
14 |
Розробка та затвердження Плану заходів щодо запобігання корупції в Службі. Оприлюднення Плану на офіційному веб-сайті Служби |
Грудень |
уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
||||||||
|
|
|
|
|||||||||
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|