|
№з/п |
ЗМІСТ ЗАХОДУ |
ТЕРМІН ВИКОНАННЯ |
ВИКОНАВЦІ |
|
1. |
Проведення навчання, роз’яснювальної роботи щодо запобігання та виявлення корупції |
||
|
1.1 |
Проведення тематичних нарад, навчань, зборів з питань роз’яснення норм антикорупційного законодавства |
Постійно |
Начальник Служби,
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
1.2 |
Надання роз’яснень щодо заповнення декларації про майно, доходи, витрати і зобов’язання фінансового характеру за 2019 рік |
Січень – березень 2020 року |
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
1.3 |
Доведення до відома працівників Служби змін до антикорупційного законодавства |
Постійно |
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
1.4 |
Надання індивідуальних консультацій працівникам Служби щодо роз’яснення положень антикорупційного законодавства |
Постійно, у разі звернення |
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
1.5 |
Аналіз скарг та звернень громадян, що надходять до Служби, у яких вбачається порушення працівниками Служби чинного антикорупційного законодавства |
Постійно, у разі надходження |
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
2. |
Превентивні антикорупційні заходи
|
||
|
2.1 |
Участь у експертизі проектів наказів, що розробляються в Службі, з метою виявлення причин, що призводять чи можуть призвести для вчинення корупційних правопорушень |
Постійно |
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
2.2 |
Попередження осіб, які претендують на зайняття посад державних службовців про спеціальні обмеження встановлені Законом України «Про державну службу» та «Про запобігання корупції» |
Постійно, у разі проведення конкурсу |
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
2.3 |
Організація проведення спеціальної перевірки відомостей щодо осіб, які претендують на зайняття посад державних службовців |
Постійно, у разі проведення конкурсу |
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
2.4 |
Участь у проведені конкурсів на заміщення вакантних посад |
Постійно, у разі проведення конкурсу |
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
2.5 |
Контроль за заповненням працівниками Служби декларацій щодо наявності конфлікту інтересів |
Постійно, у разі наявності |
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
2.6 |
Розробка та затвердження плану заходів щодо запобігання та виявлення корупції у Службі на наступний рік. Оприлюднення Плану заходів на офіційному веб – сайті Служби |
До 30 грудня |
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
2.7 |
Оприлюднення Звіту про стан виконання Плану заходів щодо запобігання та виявлення корупції Служби на офіційному веб – сайті Служби |
До 15 березня |
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
3 |
Здійснення контролю за дотриманням антикорупційного законодавства |
||
|
3.1 |
Проведення у встановленому законодавством порядку перевірки факту своєчасності подання електронних декларацій працівниками Служби |
Постійно |
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
3.2 |
Перевірка електронних декларацій суб’єкта декларування у встановленому законодавством порядку |
10 робочих днів з дня, у яких така декларація повинна бути подана |
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
3.3 |
Контроль подання електронних декларацій особами, які приймаються на посади чи звільняються або припиняють діяльність, пов’язану з виконанням функцій держави. |
У день прийняття чи звільнення працівника |
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
3.4 |
Вжиття заходів щодо припинення корупційного правопорушення та негайне письмове повідомлення про його вчинення спеціально уповноваженого суб’єкта у сфері протидії корупції у разі виявлення корупційного правопорушення чи одержання інформації про вчинення такого правопорушення працівниками Служби |
Постійно, у разі виявлення |
Керівництво Служби
|
|
3.5 |
Письмове повідомлення начальника Служби та спеціально уповноважених суб’єктів у сфері протидії корупції у разі встановлення ознак корупційних правопорушень |
Постійно |
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
3.6 |
Ведення обліку працівників Служби, притягнутих до відповідальності за вчинення корупційних правопорушень |
Постійно |
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |
|
4. |
Взаємодія з державними та громадськими структурами з реалізації державної антикорупційної політики |
||
|
4.1 |
Взаємодія з підрозділами з питань запобігання та виявлення корупції державних органів, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ та організацій, спеціально уповноваженими суб’єктами у сфері протидії корупції |
Постійно |
Уповноважена особа з питань запобігання та виявлення корупції |